Bulletins de paie, DSN et convention collective nationale des entreprises de prévention et de sécurité (IDCC 1351) : GCFFS produit à distance la paie des entreprises de sécurité privée dans les Pyrénées-Atlantiques, avec les vacations, les majorations de nuit et de dimanche, la reprise de personnel de l'annexe VII et l'assistance en contrôle URSSAF.
Notre métier est la paie et le droit social des employeurs du secteur. Nous ne réalisons aucune prestation de gardiennage, de surveillance, de télésurveillance ni de sûreté : nous établissons les bulletins, les contrats et les déclarations sociales des entreprises qui exercent ces métiers.
Autour du bassin industriel de Lacq et de ses sites classés Seveso, la sécurité privée béarnaise structure des équipes de gardiennage très spécialisées, tandis que Pau et la Côte basque ajoutent une activité plus événementielle et touristique.
Dans les Pyrénées-Atlantiques, le bassin de Lacq concentre des installations gazières et chimiques classées Seveso, où les entreprises de sécurité privée assurent gardiennage industriel, contrôle d'accès et rondes de nuit sur des sites à risque. Pau, préfecture du Béarn, ajoute un tissu tertiaire et administratif classique, avec du gardiennage de sites commerciaux et de bureaux, ainsi qu'une activité événementielle liée aux courses hippiques et au rugby de la Section Paloise. Sur la Côte basque, Bayonne et Biarritz connaissent un afflux touristique estival important, avec des besoins de sécurité événementielle pour les fêtes locales et les manifestations sportives. Cette organisation en deux bassins, l'un industriel autour de Lacq, l'autre touristique sur le littoral, impose aux employeurs des plannings très différents selon la saison.
GCFFS gère à distance la paie et les contrats de ces entreprises béarnaises et basques, avec un suivi rigoureux des habilitations renforcées exigées sur les sites classés Seveso du bassin de Lacq et des majorations de nuit pour les rondes industrielles. Le calcul des heures supplémentaires lors des pics événementiels de la Côte basque en été, le contrôle des cartes professionnelles CNAPS et le suivi de la prévoyance de branche complètent l'accompagnement mensuel, avec une vigilance particulière sur les contrôles URSSAF propres aux zones industrielles sensibles.
La paie que nous prenons en charge dans les Pyrénées-Atlantiques
- Bulletins conformes à la convention Prévention et Sécurité (IDCC 1351) : coefficients, vacations, majorations de nuit, dimanches et jours fériés
- Reprise du personnel lors des changements de marché (annexe VII) et paie du mois de bascule
- Primes de panier, d'habillage et indemnités conventionnelles, SSIAP et agents cynophiles
- Déclarations Sociales Nominatives (DSN), mutuelle et prévoyance de branche
- Préparation et accompagnement des contrôles URSSAF, audit de conformité
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